Sweldo ng Public School Teacher Aabot na sa P62K-DepEd

Sweldo ng Public School Teacher Aabot na sa P62K

Ayon kay Department of Education Secretary Leonor Briones na aabot sa P62,000 ang pinakamataas na sahod ng mga guro sa 2022.

Ito ay bago pa man matapos ang panunugkulan ni Pangulong Rodrigo Duterte.

Nasa P62,449 ang magiging sahod ng mga Master Teacher IV sa susunod na taon.

“So by the end of your term, first we started the highest level for a teacher, Mr. President, perhaps your mother was a Master Teacher but she was even higher than this,” sabi ni Briones sa ulat niya sa Talk to the People.

“When you came in, the salary of the highest teacher grade was P43,000… And by 2022, when you finish your term, your highest teacher, this is Master Teacher IV, will be at 62,449 basic salary, Mr. President,” dagdag ni Briones.

Dagdag pa ng kalihim, aabot naman sa halos P64,000 ang pinakamataas na sahod ng mga guro sa 2023.

Binanggit din ni Briones na bukod pa ito sa iba’t ibang benepisyo ng mga guro.

65 thoughts on “Sweldo ng Public School Teacher Aabot na sa P62K-DepEd”

  1. J. P. T

    Master Teacher yan eh. Karamihan po TEACHER 1 lang at ang sahod is just 24k. Kakarampot lang yan. Wag na mag mention ng 62k eh impossible maabot ng Karamihan sa mga guro. Mag increase kayo eh installment basis pa.

    1. Ben Baga

      Tama ka. Hay. Sana sinabi kung Ilan lahat ng mga guro sa Pilipinas at Ilan Ang may Teacher 1-3 positions at Ilan Ang Master Teacher IV. Very misleading. Opinyon ko iyan

      1. Ang dapat sabihin ni Sec Briones na sa 2022 ang pinakamababang sahod ng guro(meaningTeacher 1) ay magiging 30k na or 35k, hindi nya dapat sabihin ang pinakamataas na sahod ng guro dahil alam natin na ang tinutukoy nya ay ang mataas na position ng guro

        1. Napaka impossibling marating ang MT4,until now kahit d2 school namin wala pa MT4 na guro🥺🥺🥺,kaya tama po kayo give priorities to T1-T3 ito po ung mas maraming trabaho compared to some MTs na nakkalimutan na kanilang responsabilities sa kanilang kapwa guro..and they are proud to their salary piro when it comes to work naku po,makkita mo n lng 😶😶😶..anu po ba ito salary increase pinupukusan ang mataas na posisyon wala pa po nman na occupied na MT4..so therefore wala pa pinapasahod 😁😁😁 dun po tuloy sa T1 to T3 na mga guro bakit d po sila? eh silang tunay n nanag seserbisyo..dun po tayo mg increase mga empleyado na segurado may makkinabang,hindi ung wala po taong makkinabang..kasi po napaka rare na may MT4 na guro.hystttt..nakka dismaya
          anu po kaya mga mentalidad meron ang mga leader ngaun..maging makkatutuhanan nman po tayo.

          1. Aidalyn Janice ngaya-an

            Truely mam dapat Ang dagdagan from t1 to T3…mas maganda pa at marami Ang trabaho ng T1 kesa MT 1……

          2. MT1 nga po hirap iachieve MT4 pa kaya🤣🤣🤣.dapat ung average ng number of teachers in tge same position like anong teacher position b ang pinakamaraming bilang sa lahat ng positions? Yun dapat ang sinabi nyang sahod.hindi ung highest position na iilan lang naman sa deped ang meron nun
            Sa school nga namin ni isang MT 1 wala.kc pahirapan sa pagpapromote dami requirements

        2. Liza M. Olaran

          Mr president sana kaming mga teacher 1 matutulungan po kasi maraming kailangan namin para maging teacher 3 wala pong budget magschooling kasi kulang sa pagkain ng pamilya ,mabuti pa dagdagan nalang ng sahod namin ,kung pwede ngayon na ,salamat po

      2. Sana nga lang kami ding mga RQA Passers lalo na dito sa Cebu Province mabigyan na ng chance na makapasok sa DepEd.Sana dinggin po. 🙏🙏🙏

        Salamat po Madam Leonor Briones.

        1. Real talk. Dapat pagtoonan ninyo Ng pansin Yong T1-T3 na sahod. Maraming naging MT Wala namang ginagawa. Halos NASA T1 – T3 Yong gumagawa. Dapat Naman sana Yong mga master teachers Yong may maraming ginagawa para fair Naman. Palakasan Lang Ng pegss Yong iba para maging MT Wala sa gawa. Be fair.

          1. Lea Ann May Montemayor

            BOBO KASI ITONG MATANDANG ITO WALA SYANG PAKI SA TI DAHIL ANG SAHOD NYA NASA 3MILKION PER ANNUM KAPAL NG MUKHA NG GURANG NA TO.NASA MASTER TEACHER LANG ANG TINITNGNAN

        2. Riza Mae Sevila

          Tama po. Masyado pabibo Yang nakita ni sec. LMB. Dapat iulat nya PINAKA MABABANG SWELDo ng teacher I 23k ay maging 28k. Huwag 64k. Di naman lahat pwedeng maging master teacher. Bka akala ng mga nakakabasa na di naiintindihan Yung sinabi nya,,, MANIWALA.

      3. BASURA ANG SINASABI NIYA! WALA KA MING PAKI sa sahod ng mga mataas na sahod! DAPAT UNG T1 to T3 ANG ASIKASUHIN NIA! hindi ung mataas na ang sweldo , paimpres pa more!

        1. Sakit naman sa damdamin teacher 1 ang liit ng sweldo compare sa Master Teacher 1 pero ang trabaho ni School Head at Master teachers pinatrabaho sa Teacher 1😭😭😭😭😭😭😭 nasaan ang hustisya?

      4. Hahaha kakatawa naman. Dito nga sa aming division nag apply ako ng MT pagdating ng papers ko sa region ibinalik kasi sabi excess na ang MT sa aming division. So kung ganon maghihintay nalang kami kung kailan mag retire ang mga MT upang magkaroon ng natural vacancy. So, kung tingnan natin hindi maganda ang sistemang ito na kahit qualified ka, na dapat ma promote wala ng chances dahil limitado lang ang maging MT. Maipako nalang tayo nito sa T3.

    2. Inaasahan natin na sana may mag uplift ng spirit natin to make us more inspired but, sad to say, yung inaasahang tao sya pang nagsilbing bakod na humaharang sa posibleng daloy sana nana AWA. Always highlighting ang SAHOD ng mga Master Teachers, but sa isang big school, out of 200 teachers, mga 20 lng sila na MT1 & MT2, meaning yung 180 or less ay nasa 24,000 average. So, nasa more or less 70% of kaluluwa ng teachers suffered from having very very low salary. Tapos yung privileges/other benefits parang isinusumbat pa ang tono na deserve naman ng bawat teachers as to compensation: WORK RENDERED VS SALARY talagang napiga ang teachers to perform his prescribed role as a mentor. (This is my own interpretation based on what I know and see?

      1. Phixusjeth

        Tapos kaming mga Teacher I pa ung pinapatrabaho na dapat sana ay mga Master Teachers gumagawa. Kung ganun kalaki ung sahod nila sana naman maging equal din sa trabaho nila. Kaming Teacher I na 8 hours nagtuturo , tapos kung small schools sa amin pa lahat ng paper works. Totoong ito ang sinumpaan naming tungkulin pero sana maging fair naman. Hindi nman kami makareklamo kasi nga natatakot din dahil mababa lang ang posisyon.

        1. sa shool po namin, yung master teacher yung pinapatrabaho dahil sila daw po yung mas expert ganong sa tingin ko ay dapat may fair treatment. Yung mga bagong teacher sila yung mas may time makipag chikahan sa iba dahil konti lang yung tinatanggap nilang subjects at pinapasa sa master teacher o sa mga teacher 3.

          1. Sa 16 years ko paglilingkod at pagtuturo Teacher 1 pa rin po ako inspire of hardship, dedication,walang nabago at hindi napansin Ang paghahangad Kong tumaas man lang Ang position ko. Ako po ay gurong may malasakit sa mag aaral,naglilingkod Ng walang pakundangan. Sana naman mapansin din Ang hinaing Namin para maranasan din Ang kaginhawaan Ng buhay. Yun bang bigyang attention Ang mga gurong nasa mababa at itaas man lang sahod na nararapat para sa amin. Kung mapansin man kami sa panahong ito nagpapasalamat kmi.

      2. FeELY Y. BENESEN

        Good evening po… salahat ng mga guro…
        Tama ang argumento nyo ….ang teacher 1 ay iaangat ng iyong sahod sa grade level 15 na may salary na 27 to 32 k per month ..kaya huwag na kayong mag alala c Vice President ang may sabi yan d c Lola..
        Masasaktan lang kayo dyan ..mag pray lang tayo na sana darating yan sa 3rd quarter sa taong ito .
        God Bless po sa ating lahat

      3. Bernard Calimlim

        TAMA ka. Dapat pagtuunan ng pansin ang nasa mababang positions.. si Pres. elect BBMarcos ay may ginawa ng batas last 2013 noong senador pa siya na taasan ang sahod ng mga teachers na nasa mababang positons pero hindi naisa-batas? bakit kaya? sino-sino kaya ang mga kumontra?

    3. Jiah Lee

      True. At saka buti lng kung marami din items binibigay sa master teacher. Maghinhintay muna mamatay yung mga mt na hahahhaah

    4. Haidee madelo

      Tama Hindi lahat master teacher bakit d gawing basehan si teacher 1 halos pareho lng din trabaho ng master teacher at teacher 1

    5. Kikomento

      Pwede ko bang sabihin sa school head ko na, “Maam proud to say po na ang pinakamataas na grade na nakuha ng estudyante natin ngayong quarter ay 95.”

      Ang tanong ilan ba ang buong klase?
      Ano ang standing ng iba pang studyante?
      Ilan ang naka 95?

      Basic classroom logic!

      Sana ulitin ang report?

    6. Oo nga naman. Para pong nag generalize at nag inform sa publiko na ganyan sweldo ng mga guro 62k. Hindi naman po

      1. Mas mainam po na tulungan kami ng gov. Magkaroon ng erf sa shs, wala parin hanggang ngayon sa cam.sur , para kahit papaano po ay mapromote sa Teacher 3, Marami pa po kami gugulin para maabot ang Master Teacher IV. Sana ay kahabagan kami ng DIOS.

    7. Raes Taganile

      Hibang naman yata ito. Bakit po karamihan ba ng mga guro ay master teacher? Hindi po kasing bigat ng master teacher ang ginagawa at pinapagawa nyo sa mga teacher 1. Naku po magsama na kayo ni pakyaw na magtataas ng sweldo ng pobreng teacher 1.

    8. Tama po iyan na mas dapat Taasan Ang Sweldo Ng Mga DepEd Teachers na T1, T2 & T3 Kasi sila palagi Ang nasa Forefront (Face to Face Classes : Actual on hand Works) Ng School Class from Monday to Friday tapos Meron dala-dala sa mismong Bahay na mga Trabaho Galing Sa School at walang pahinga Mga DepEd Teachers natin (T1, T2, T3) Hanggang Saturday to Sunday Puro Trabaho super Stress na at Over Fatigue tapos sobrang Maliit pa Monthly Salary tapos puro Abunado pa sa Classroom Beautifications at ginagastusan ito Ng Mga Guys natin. Kaya palagi Loan Ng Loan Ang Mga Guro Ng DepEd natin dahil Sobrang Kulang Ang Sweldo tapos Abunado palagi.
      Kaya Sabi nila na Ang Mga DepEd Teachers daw ay Taga London : “Loan Doon, Loan Dito”.

      Kailan ba magiging Financially Stable Ang Isang Guro Ng DepEd tapos sinasabi niyo pa sila ay Isang Bagong Bayaning Guro (Super Teachers) na tinatanggap lahat Ng Trabaho kahit Hindi na ito Dapat Gawin nila ay napipilitan sundin dahil iyan daw talaga Ang Katapat Ng Sweldo niyo at kung ayaw niyo sa DepEd System namin na ito ay mag ” RESIGNED NA KAYO! dahil marami diyan Ang naghihintay sa Position niyo Kasi marami Ang Nag-aApply para magtrabaho bilang Teacher Ng DepEd.

      Sana po ay mabago naman Ang Mali at Bulok na System Ng DepEd Ngayon sa Bagong Marcos Administration at madinig Ang Mga Hinaing Ng Mga Guro Ng DepEd at ma Resolved Ang Mga Nagpapagihirap sa Mga Bagong Bayaning Guro (Super Teachers) Ng Mahal Kong BAYAN Pilipinas.
      Isang pananawagan po ito Kay Mahal namin na Newly Elected President Ferdinand Bong Bong R. Marcos Jr at Mahal na Madam Vice-President Sara Duterte-Carpio (Newly Appointed DepEd Secretary) na mapakinggan niyo po Ang Hinaing at Mga Kahilingan Ng ating Mga Bagong Bayaning Guro Ng DepEd (Super Teachers) at matulungan niyo kami Ang Mga Naghihirap na Pamilya Ng nasabing Mga Guro dahil Wala na pong natitira sa Monthly Net Take Home Pay (100 Pesos only) Kasi Puro Utang Dito at Utang Doon po palagi…

      Maraming Salamat po Mahal na Newly Elected President Ferdinand Bong Bong Marcos Jr at Mahal na Newly Elected Vice President Sara Duterte-Carpio.

      Bless you sa Inyo po.

      Shalom

  2. Shine Shine bright

    Para Naman po yan sa Master Teacher…pano namn kami na Teacher I…. Bakit nasa mataas na position lang an bibigyan ng mataas na pasahod eh karamihan kaming mga teacher I ang maraming trabaho… Utos Dito, utos doon nasaan ang tamang pasahod??? Dapat kun mag tataas dapat taasan din ang sa ibaba… Unfair Naman po ata yan.

    1. 10 pecent lang po ang mt ng deped. 90percent ay ordinary teacher

      1. JMDCANLAS

        Hindi po lahat ng guro pinapalad n maging master teacher dahil sa sobrang dami ng kailangan n pagdaanan. Kailangan mag aral,magparank,magsemimar at kung Anu anu pa. Karamihan m sa guro teacher 1 na inaabot ng 7 years sa service at mas higit pa bago maging teacher 2 o 3, Kya sna wag gawing basehan Ang master teacher dahil malayo s katotohanan un. Ung iba dahil sa hirap n dinaranas pra tumaas position, umiiba ng linya. Umaalis sa pagtuturo kya sna bgyan prioridad ung teacher 1 bago kau pumunta sa master teacher.

  3. Ansarodin Tampogao

    Nako po kasi malapit na ang election sasabihin nyo sa amin na 64k ha haha eh MT 4 pala. Teacher 1 man dapat ang sabihin nyo kung magkano. Tama pala ang tamis pakinggan ang mga pulitiko.

  4. Baka isipin na naman po ng publiko na napakataas pala ng sweldo ng mga guro!! Para po maging Master Teacher ay napakaraming pang dapat maaccomplish. At parang sumusuot s butas ng karayom s ranking

  5. Tama po. Ang hirap ksi dito sa pinas puro nlang pangako, eh napapako din naman. Master teacher lang pinag usapan na pangsahod. Paano nman yung teacher 1? 24k is not enough tlagang hindi tayo mkaahon nito sa loan.

  6. Emilie T. Vega

    Master teacher PO Yan n aabutin 64k n sahod..hirap makaabot s ganyan..para mkapasok nga s teacher 3 dapat tapos Ng masteral. Be realistic nmn madam Briones, karamihan s teacher ngayon teacher 1-3 lng,.tingnan nio PO ung nsa laylayan Ng ahensya..ikaw d mo kelangan magloan KC nsa 100k sahod mo,.may sasakyan kp n care of Ng deped..higit kaninuman ikaw dapat Ang nkakaintindi s hinaing Ng mga guro..

  7. Jm villanueva

    May mataas pa sweldo ang Master Teachers na classroom teacher kaysa sa Head Teacher na school administrator…. tama ba yan?

  8. VampireLestat

    Itaas mo ang sahod ng nasa babang position, huwag mong ikumpara sa MT IV na malabong makuha ng karamihn.

  9. Ay naku…walang pagbabago.hirap ng trabaho natin pero wala namang nangyayari.sana nga maging patas ang mga nasa magandang pwesto.

  10. Mt4 60k,…pero kumusta ang Teachern1 20k at sila ang pinakamarami…21k ang layo ng 60k MT4 yon! Ang hirap sa Deped kung sino ang malaki ang sinasahod siya rin ang may pinakamalaking increase.

  11. Ryan R. Sabella

    Buti sana kung 90% of total maanpower ng DEPED ang mkatangap ng 62k kung totousin hindi aabot ng 1% ang makatanggap ng 62k. Wag po ipag mayabang yung 62k dahil ilang porsyebto lang po sila compara sa total teachers work force.

  12. Reynante S. Panlaqui

    Dapat po para maging patas, makatotohanan at makatarungan sweldo ng mga guro dito sa ating Bansang Pilipinas sa kasulukuyang T1 na SG11 dapat ay gawin SG15 , karamihan ng guro ay T1 to T3. nagtataasan mga bilihin at gastusin ng bawat tao. Dahil sa liit ng sweldo ng mga guro ay kumakapit sa loan ang mga guro at lalo nagigipit . kaya naraarapat lang na itaas ang lahat ng antas ng sweldo ng guro mula sa T1 ng SG11 to SG15 upang maging sapat sa pamilya. ang sinasabi nyo pag taas ng sweldo ay ang bagong kriteria at ipapatupad pa lamang at iilang lamang ito sa bawat eskwelahan na maari makatanggap ng ganyan posisyon.

  13. Dapat pod patas madam Briones,dapt naa pod increase sa T1 dli kay MT IV ra ang inyong i increase asa man ang hustisya ana..Less work;dakog sweldo,..Lots of work;gamay sweldo..hahay …

    1. Antonieto Godito

      You’re so proud madam in telling us na aabot na sa 62k ang sahod ng master teacher IV, mga 10% lang sila, how about sa 80 to 90% na mga guro na kadalasan ang gumagawa kahit sa mga PTs at ano pang dapat gawin ng mga MTs?, nakalimotan mo yata kami dam, mas madali pa nga trabaho ng ibang MTs, pinapasa lang …just saying!

  14. Puro pa bibo at pa pogi…ipakita nyu ang sahod ng nasa baba hindi ung nasa taas!

  15. Jun Begino

    IT IS INAPPROPRIATE TO SAY THAT THIS STATEMENT IS FULL OF STUPIDITY. BUT IT APPEARS TO BE STUPIDLY MISLEADING. IF YOU WANT TO SHOWCASE TO THE PUBLIC THE IMPROVED SALARY OF TEACHERS, DO IT BY SHOWCASING THE SALARY OF TEACHER 1 AND NOT THE SALARY OF MASTER TEACHER IV.

    DO NOT FOOL THE PUBLIC, MADAM SECRETARY.

  16. Alex E. Dela Fuente

    Napakakaunti ng item na Master Teacher 4, karamihan ay master teacher 1 at kahit na MT 2 mas limitado. Ang MT 4 ay sa elem school na mega school size category. Ang sa akin lang ay sana yung mga teachers natin ay may health card hindi yung PhilHealth na walang kuwenta kasi hindi makapagpa Annual Check up. Kahapon lamang namatay yung co teacher ko ng bigla dahil marahil maysakit na hindi natukoy kung ano. He is barely 38 years old at 8 years pa lang sa service as teacher. Kawawa ang 2 anak at manganganak pa ang asawa. Ewan ko kung may financial assistance na maayos ang GSIS sabmga naiwan. Lubhang nakakalungkot at nakakaawa ang mga guro
    #sherwingatchalian
    #senatecommitteeoneducation

  17. Ronald Judilla

    Salary and Promotion of teachers are not given priority karamihan sa mga guro nag retire na teacher 1 lamang na halos buong buhay nya iginugugol sa pagtuturo sa mga bata..sad but thats the reality..

  18. Jusko… Puro nanaman yan salita si Briones.. Tsaka tama nmn ung mga naunang comment.. Dapat ang sabihin 30 to 35k ang pinakamababang sahod na aabutin hindi ung pinakamataas na aabutin. Tapos MASTER teacher IV pala ang mga kasama ..susme kakatawa eh ung pagpaparank nga. Ang tagal nila mag bigay ng item sa mga nakapasa ng RQA. Tapos. Bago maabot yang 60k na yan kailangan. Master4.OMG ..puro nanaman mga pasabik yang mga yan sa sahod.ng teacher. Para lng yan sa mga 90s hired teacher. Hahaah

  19. Lerma Rodrigo

    Grateful ako na natupad ang aking dream na maging guro at the age of 42 kahit from island to island ang naging experience ko sa aking pagtuturo,9 years of my teaching experience T1 parin,dahil pahirapan ang promotion sana matutukan nang kinaukulan ang sahod sa nakararami dahil karamihan sa amin ay lubog sa loan dahil sa mga mahal ang mga gastusin ngayon..at may mga health concerns na kailangan nang gamot.

  20. Mas maraming po ang trabaho ang nasa field especially like Us Multigrade teacher kaya dqpat T 1 ang dagdagan ang sahod

  21. Ewan ko sa Inyo

    Ang problema gusto kasi pag tumaas ung sahod by percent sa salary grade kaya ung mga higher position lalo na di ba lahat ng gov. employee naka salary grade cxempre doon sila sa mas mataas na sweldo by percent instead of adding fix flat rate. If there’s a will there’s a way

  22. whatever

    Sana po secretary ang tignan mo ang mga nasa Teacher I to III kung saan cla ang nakakakuha ng mababang sweldo hindi naman lahat ng teacher ay Master teacher IV at bago mo marating yan magaaral ka at gagastos, palagay mo po ba sa halagang tinatanggap ng teacher I, II, III sapat para makapagaral ngayon saka, at napakahirap ang promotion, dahil limitado lang din ang item, wag po ninyo ikukumpara ang sweldo ng teacher noong panahon ninyo nagtuturo kayo, kc mura ang bilihin at mataas pa ang value ng salapi noong, Sana naman ang makita po ninyo ang katotohanan na mas marami sa mga guro ay kabilang sa mababang pasweldo.

  23. wow congratz deped dahil npakataas n ng salary ng less than 10% of your teachers.how about the salaries of teachers 1 to 3 that comprise the 90% of your teachers?puede din bang maipagmalaki?

  24. Dapat pinakamalaki ang sahod ng teacher lalo na ngaun patayan ang trabaho. Magtuturo lng tayo ng bata bakit kung ano ano ng mga pinanghihingi na report. Nawalan na ng panahon na bisitahin ifollow up ang mga bata

  25. Robert Banatao

    The The gap in salary between a teacher 3 and a master teacher 1 is quite big. The work load and responsibilities of a teacher and a master teacher are not as big as the salary difference of the two. Salary grade of teacher 1 should be 15 or higher.

  26. Yong mga master teacher dati na pong Malaki ang sahod nila. Paano nmn po yong nasa mababang posisyon?

  27. mas marami po ang mga na nasa mababang pwesto or Teacher 1 na may sahod na 24,000 sa tingin nyo pa sapat na po ba yan para sa isang pamilyadong guro? napaka layo ang agwat ng teacher III sa master teacher I where in pareho lang naman ang ginagawa ng mga guro…

  28. Bakit ang layo ng agwat ng salary ng teacher 3 to master teacher eh pareho lang nagtatrabaho.. sana po ang taasan niyo teacher 1 to teacher 3.meron man sila pero dapat mas malaki sa mga t1 to t3

    1. Wala po kaming nararamdaman na increase para sa mga teachers. Besides walang Master Teacher sa school namin, the average positions are TI – TIII. Based on my observation, the teachers in our school cannot focus on their work because of so many burdens. Most of the teachers experience depression because of financial problems and that they cannot cope with the inflation in our country. Knowing that they have families to feed at home, students to lend help to, classrooms to beautify, and the non – ending contributions at any activities that they can never say no as the school head’s line is always “This is your bread & butter”. Because of this, I do believe that increasing the teachers’ salary will also increase the quality of teaching in the Philippines. BEFORE TEACHERS CAN GIVE QUALITY SERVICE TO OTHERS, PLEASE GIVE WHAT TEACHERS NEED FIRST.

  29. fidel h. fababier

    Tutal paalis na rin lang kayo, magpakatotoo na. kayo. Nabubuhay pa rin ba kayo sa pantasya?
    Mahaba-haba rin ang winaldas nyung panahon at marami rin ang sinayang nyung magagandang pagkakataon.

  30. Boyet Lotivo

    Budol na ang Salary Grade 15 ng Teacher I. 🤣🤣🤣🤣🤣

Leave a Reply

Your email address will not be published.